オーバー30のエンジニア転職日記
終身雇用が当たり前だった時代とは違って、転職とはスキルや環境、賃金など、よりよい自分であるためのステップアップの手段として認知されています。特に30代での転職は、雇用する側とされる側双方にとって、様々な意味でチャンスといえます。
まず、社会で一定期間働いた経験があるということ。何もわからずにリサーチしていた学生時代と違って、仕事に対するも目的がはっきりとしています。雇用する企業のほうも、即戦力としての期待感は大きいはず。エンジニアという専門技能を要する職種においては、特にその傾向にあるといえます。
オーバー30のエンジニア転職日記
社内SE大輔さんの場合
社内SEは、安定性が高い職種だといわれています。理由は様々ありますが、雇用形態や収入面での安定性が注目されているので、30代の転職の場合、人気となっているようです。
WEB系SE智之さんの場合
インターネット上のサイトは、ほとんどがWEB系の仕事によって作成されています。ビジネスシーンだけでなくあらゆるニーズがある現代、WEB系SEの仕事は特に人気の職種だといえます。
オープン系SE昭二さんの場合
WEB系SEと勤務環境が似ているのがオープン系SE。インターネット上のサイトの仕事が多いWEB系に比べ、業種別に専用のプログラミングを依頼されることが多いのが特徴のようです。
ネットワークエンジニア博之さんの場合
ネットワークエンジニアは、エンジニアの職種の中にあって文系出身でも目指せる分野として注目されています。他のエンジニア職種に比べると認定試験を受けて取得する資格が明確なのも特徴です。
サポートエンジニア卓也さんの場合
エンジニアという職種のパイオニア的存在といえるサポートエンジニア。IT化が進むにしたがって仕事内容が細分化されて様々な分野のエンジニアが誕生していったのです。
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